Un message du directeur général de l’Alliance canadienne de l’autisme, le Dr Jonathan Lai, et de la vice-présidente générale d’Inclusion Canada, Krista Carr :
Alors que nous célébrons le 10e anniversaire du programme Prêts, disponibles et capables (PDC), nous sommes remplis de fierté et de gratitude devant l’incroyable parcours que nous avons entrepris en tant que communauté. Au cours de la dernière décennie, PDC (en partenariat avec plus de 200 organismes d’employabilité à travers le pays) a transformé le […]
Diriger dans un esprit d’inclusion : L’histoire de Hans chez Air Canada
« L’inclusion, ce n’est pas uniquement des quotas. C’est aussi une question de bien-être. C’est créer un environnement favorable à tous » Hans Dupuis, spécialiste en matière de diversité et d’inclusion chez Air Canada. Chez Air Canada, l’inclusion va bien au-delà du respect des exigences en matière de diversité. L’objectif est de créer un environnement propice à […]
SITA au Canada : accélération de la transformation numérique de l’industrie aéronautique grâce à une technologie de pointe
Prêts, disponibles et capables est heureux d’accueillir SITA, le spécialiste mondial des communications et des technologies de l’information dans le domaine du transport aérien, en tant que nouvel employeur partenaire national. Ce nouveau partenariat permettra d’explorer les possibilités d’emploi dans les bureaux canadiens de SITA.
Naviguer dans les méandres de l’entrepreneuriat : Le pouvoir de la capacité d’adaptation et de la résilience
Dans le monde dynamique de l’entrepreneuriat, la résilience et la capacité d’adaptation sont les piliers de la réussite. Mallory Pigage, la personne qui a créé Mallory’s Postering (les services d’affichage de Mallory), incarne à merveille ces qualités en relevant les défis et en remportant des victoires dans la gestion de sa propre entreprise.
Un engagement envers l’inclusion : Bimbo Canada en partenariat avec Prêts, disponibles et capables
Prêts, disponibles et capables (PDC) est très heureux d’accueillir Bimbo Canada en tant que nouveau partenaire et employeur national. Bimbo Canada s’engage à créer un environnement et un milieu de travail diversifiés qui favorisent l’équité et un sentiment d’appartenance.
« J’ai toujours voulu me débrouiller seule »
Les programmes d’Inclusion NB et de Prêts, disponibles et capables soutiennent Olivia sur la voie de l’indépendance. Aujourd’hui, la jeune femme de 22 ans vit un rêve réalisé, avec un emploi à temps plein, une voiture et son propre appartement dans un immeuble flambant neuf au cœur de Fredericton, où elle a déménagé au printemps dernier de sa ville natale de Sussex.
BNP Paribas au Canada : Un voyage en progression vers l’inclusivité neurodiversifiée
Prêts, disponibles et capables est heureux d’annoncer le début de son partenariat avec BNP Paribas au Canada, un partenaire bancaire mondial qui positionne la diversité, équité et inclusion au cœur de ses engagements.
Auticon : Encourager l’évolution professionnelle et la neurodiversité dans l’industrie technologique
Sarah Smith travaille chez Auticon. Cette talentueuse professionnelle nous partage son parcours inspirant qui montre comment cette entreprise innovante transforme des vies et encourage l’évolution professionnelle.
Refléter la riche diversité des Canadien·nes
Prêts, disponibles et capables a le plaisir d’accueillir la Compagnie d’assurance du Canada sur la Vie en tant que nouvel employeur partenaire à l’échelle nationale. Canada Vie s’efforce d’être une entreprise qui reflète la riche diversité des Canadien·nes. Aujourd’hui, l’entreprise est fière de servir plus de 13 millions de clients d’un océan à l’autre.
Neuro Plus accélère sa croissance au Canada en partenariat avec Prêts, disponibles et capables
Prêts, disponibles et capables accueille avec joie Neuro Plus à titre de partenaire national. C’est au Québec que le partenariat Neuro Plus-PDC a été lancé. Fort de son succès, ce partenariat s’étend maintenant à d’autres endroits au Québec, en Ontario, au Nouveau-Brunswick, en Nouvelle-Écosse, en Alberta ainsi qu’en Colombie-Britannique.